Оператор Call-центра (удалённо)Наша компания 10 лет на рынке | Один из лидеров в Алтайском крае О компании:Уже 10 лет мы оказываем полный спектр юридических услуг для физических и юридических лиц — в гражданском, административном и уголовном праве.Наш антикризисный продукт — банкротство физических лиц ...
Обязанности заместителя директора по административно-хозяйственной работе: Организация процессов материально-технического обеспечения учреждения; проведение анализа рынка товаров и услуг, соответствующих потребностям организации; составление сводных учетных и отчетных документов о фактах хозяйственной ...
Обязанности:
Юридическое сопровождение. Осуществление правовой экспертизы планируемых отелем к заключению сделок Анализ проектов договоров на соответствие требованиям действующего
Условия:
Полный
Требования:
Высшее юридическое образование Знание норм законодательства Р.Ф. умение применять их на практике Опыт работы не менее 2-х лет по юридической
Обязанности:
подготовка проектов ответов на обращения, заявления и жалобы граждан, юридических лиц, обращения органов государственной власти, органов местного самоуправления; представительство в
Условия:
график работы с 9.00 до 18.00, в пт. с 9.00 до 16.45, перерыв с
Требования:
высшее юридическое образование владение навыками деловой
Условия:
Официальное трудоустройство; График 5/2 с 9 до 18; Стабильная заработная плата; Оплата мобильной связи; Корпоративный фитнес; Бонусы для детей
Требования:
Аналитический склад ума; Хорошие навыки коммуникации, умение вести переговоры; Высокий уровень ответственности, самоорганизации и внимательность к деталям; Быстрая
Обязанности:
Выполнение подсобных и вспомогательных работ на строительной площадке по адресу:г. Белгород, ул. 3-го Интернационала, 40 ( ГУП Белоблводоканал) Погрузка
Требования:
Ответственность и трудолюбие. Готовность к физической работе. Умение работать в команде. Опыт работы не требуется, всему обучим на месте. О компании:
Требования к кандидату:
-Наличие образования по направлению: Управление персоналом / Кадровый менеджмент / Юриспруденция;-Наличие базового опыта в подборе персонала, наличие опыта подбора персонала в строительстве или производственной сфере - будет преимуществом;-Наличие опыта в кадровом делопроизводстве не менее 1 года;-Навыки