Обязанности:
Осуществляет руководство деятельностью отдела в соответствии с положением об отделе, его функциями и задачами (планирование, организация, контроль качества медицинской помощи; Методическое руководство и анализ деятельности медицинских подразделений; Контроль исполнения нормативно-правовых актов по
Обязанности:
Кадровое делопроизводство (штат до 100 человек) Составление графиков работы, закрытие табелей учёта рабочего времени Сдача отчетов через Контур Разработка ЛНА, создание, дополнение штатного расписания Ведение воинского
Требования:
Опыт трудоустройства вахтовым методом Знание 1С: Зарплата и управление
Требования:
Высшее профильное образование; Знание программы 1С:8.3 Зуп.; Опыт работы в данной должности от 3-х лет; знание миграционного и трудового законодательства
Обязанности:
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме для штата численностью более 250 человек (ИРС) Оформление приема, перевода, увольнения сотрудников Ведение журналов учета трудовых договоров,
Условия:
5/2 обед с 12 до 13 вахтовый
Требования:
Высшее образование либо среднее специальное образование и прохождение специальных
Обязанности:
Формирование и ведение личных дел сотрудников, внесение изменений, связанных с трудовой деятельностью. Заполнение, учет и хранение трудовых книжек. Ведение штатного расписания. Составление графика отпусков. Выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности
Обязанности:
2.1. Ведет учет личного состава предприятия, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации. 2.2. Оформляет
Требования:
Добросовестное отношение к своей работе ответственность, способность выполнять поставленные задачи в кратчайшие сроки и с надлежащим качеством способность
Обязанности:
Оформляет прием, перевод и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя предприятия, а также другую установленную документацию по кадрам. Формирует и ведет личные дела работников, вносит в них изменения, связанные с трудовой деятельностью
Условия:
Работа в консалтинговой компании, сотрудники в разных
Требования:
Образование, Опыт не менее трех лет, Знание трудоустройства иностранных граждан, Ответственность, Знание трудового законодательства, Умение работать с информационными системами, Коммуникабельность и стрессоустойчивость,