Добро пожаловать в сеть ресторанов 075 GPOUP! Мы - это признанный лидер в сфере высокой гастрономии Красноярска, объединяющий рестораны с уникальными концепциями. За 12 лет работы мы стали одним из лучших ресторанных холдингов России, подтверждая это высокими позициями в рейтингах (9-е место в 2024 году) ...
Требования:
Высшее юридическое образование; Опыт работы не менее 3 лет в аналогичной должности; Знание корпоративного, гражданского, договорного права и судебной практики; Опыт разработки и внедрения правовой защиты компании и договорных документов; Навыки правовой экспертизы договоров, оценки рисков и сопровождения
Гармония Здоровья
Красноярск
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Обязанности:
Разработка и актуализация Программы инновационного развития Группы РусГидро (далее - ПИР) и Среднесрочного плана реализации мероприятий ПИР; Мониторинг
Требования:
Высшее техническое образование (направление «Электро- и теплоэнергетика» будет являться преимуществом) уровня «специалитет» или «магистратура» или высшее
Мы предлагаем:
официально трудоустройство; комфортное рабочее место; социальные гарантии в рамках коллективного договора; график работы: 5/2, 08:30 - 17:30, в пятницу - до 16.15.
График работы:
5-ка с 8:00 до 17:00(возможен гибридный график после прохождения испытательного срока) Современный комфортный офис, расположенный по адресу: г. Красноярск, ул. Вавилова, 1, стр. 51 + большая удобная парковка; Своевременная белая заработная плата 95 000 (на руки); Корпоративная культура (скидки в тренажёрные
График работы:
5-ка с 8.00 до 17.00 ч.; Современный комфортный офис, расположенный по адресу: г. Красноярск, ул. Вавилова, 1, стр. 51 + большая удобная парковка; Своевременная белая заработная плата. Корпоративная культура (скидки в тренажёрные залы и другие компании-партнёры, подарки от компании сотрудникам и их детям,
График работы:
пятидневный с 8.00 до 17.00; Место работы: г. Красноярск, Вавилова 1 стр 51, офис Командора; Своевременная белая заработная плата, годовой бонус. Корпоративная культура (скидки в тренажёрные залы и другие компании-партнёры, подарки от компании сотрудникам и их детям, специальные условия для сотрудников