Обязанности:
Контроль за соответствием выполнения строительно-монтажных работ проектной и разработанной на её основе рабочей документации (разделы ТКР, АР, благоустройство) в части линейных сооружений, инженерной инфраструктуры и промышленных зданий. Оформление в письменной форме замечаний о выявленных недостатках
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Официальное трудоустройство в штате компании, в соответствии с ТК РФ; Высокий уровень совокупного финансового вознаграждения, включающий в себя – стабильный оклад и годовую премию до 50% от оклада за год; Ежегодная индексация заработной платы, дополнительные бонусы за выполнение личных ...
Обязанности:
управление автопогрузчиком, поддержание его в исправном техническом
Условия:
полная занятость с графиком работы 5/2. Работа по области, выполнение заказов.Базируемся на производственной базе район
Требования:
требуется удостоверение тракториста-машиниста и категории С. опыт работы от 1 года на вилочном автопогрузчике опыт технического обслуживания
Обязанности:
Обслуживание и ремонт газового оборудования ГРП, ГРУ цехов проверка плотности соединений газопроводов, запорной и регулирующей арматуры регистрация параметров
Условия:
доставка транспортом организации (из г. Новокуйбышевска, из г. Чапаевска, от ост. Ипподром г. Самара), организация располагается в Куйбышевском р-не г.
Обязанности:
1. Поиск и анализ тендеров: аккредитация на торговых площадках, мониторинг торговых площадок, первичный отбор тендеров, расчёт рентабельности. 2. Предтендерная
Условия:
Оплата: оклад 75 000 руб. (сумма на руки) + KPI, суммарно до 250 тыс на руки. Своевременная оплата труда- 2 раза в месяц, Трудоустройство официальное
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Официальное трудоустройство в штате компании, в соответствии с ТК РФ; Высокий уровень совокупного финансового вознаграждения, включающий в себя – стабильный оклад и годовую премию до 50% от оклада за год; Ежегодная индексация заработной платы, дополнительные бонусы за выполнение личных ...
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Официальное трудоустройство в штате компании, в соответствии с ТК РФ; Высокий уровень совокупного финансового вознаграждения, включающий в себя – стабильный оклад и годовую премию до 50% от оклада за год; Ежегодная индексация заработной платы, дополнительные бонусы за выполнение личных ...