Условия:
отсутствие другой занятости (ненормированный рабочий день) совмещение с учебой (в т.ч. в клинической ординатуре) невозможно Работа в нашей поликлинике идеально подходит для специалиста без опыта, т.к. у нас небольшая (по сравнению с другими поликлиниками) нагрузка на
Требования:
наличие действующего сертификата
СПб ГБУЗ Городская поликлиника № 49, поликлиническое отделение № 33
Обязанности:
- Ведение приема пациентов, выполнение квартирных вызовов, диспансеризация населения закрепленного на участке, оформление медицинской документации
Условия:
Оформление по ТК РФ, полный соц. пакет, пятидневная рабочая неделя.
Требования:
Высшее профессиональное образование. Наличие действующего сертификата/аккредитации
СПб ГБУЗ Городская поликлиника № 100 Невского района Санкт-Петербурга
Обязанности:
охрана общественного порядка; профилактика правонарушений
Условия:
Ежегодный оплачиваемый отпуск от 30 суток, с предоставлением дополнительных дней на дорогу к месту проведения отпуска; бесплатное страхование жизни и здоровья; бесплатное медицинское обслуживание в лечебных учреждениях МВД; 100% оплата больничных
УМВД России по Центральному району г. Санкт-Петербурга
Обязанности:
Работа под руководством врача-специалиста и выполнение вызовов на дому. Выполнение инъекций и забор анализов на дому. Профилактическая работа на участке, диспансеризация
Условия:
Оформление по ТК РФ, полный соц. пакет, пятидневная рабочая
Требования:
Среднее медицинское образование. Сертификат или аккредитация Сестринское
СПб ГБУЗ Городская поликлиника № 100 Невского района Санкт-Петербурга
Обязанности:
• ПРЕДОСТАВЛЕНИЕ СЛУЖЕБНОГО ЖИЛЬЯ • Оказывает квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации, разрешенные для применения в медицинской практике. • Определяет тактику ведения больного в соответствии с установленными
Обязанности:
- Прием пациентов в поликлинике и на дому. Диспансерное наблюдение
Условия:
- Оформление согласно ТК РФ, с соблюдением всех гарантий и компенсаций. Сменный график работы. - Ежегодный оплачиваемый отпуск 42 календарных дня. Меры социальной поддержки: - Дополнительные меры поддержки в соответствии с постановлением