График работы:
5/2 с 09:00 до 18:00. НАШИ СОТРУДНИКИ ОБЕСПЕЧЕНЫ: Комфортной программой адаптации: выделим личного наставника, проведем обучение от руководства и опытных коллег; Постоянным обучением от профессионального бизнес-тренера. У нас свой корпоративный университет с интересными игровыми курсами; Мы обучаем
Условия:
Работа в центре города Соцпакет, в т.ч. ДМС, материальная помощь к отпуску Перспективы карьерного роста Возможны нечастые командировки в регионы присутствия ТГК-2
Мы предлагаем:
Работу в перспективной и интересной отрасли IT-автоматизации; Официальное трудоустройство, зарплата 2 раза в месяц, отпуска и больничные; Оклад+ ежемесячный
График работы:
5/2 с 9-00 до 18-00; Обучение с помощью собственного учебного центра и производителей оборудования, участие в выставках; Возможность развиваться и
Условия:
Место работы - г. Дубна Московской области; Конкурентная заработная плата; Релокационный пакет; Индексация заработной платы - ежегодно; Корпоративное питание; Оформление согласно ТК РФ; Корпоративное обучение.
Обязанности:
Проведение дымового, сценарного, регрессивного и нагрузочного тестирования; Составление и поддержание тестовой документации и отчетов; Анализ функциональных требований и составление тест-кейсов; Участие
График работы:
5/2 с 9:00 до 18:00; Корпоративное обучение; Система наставничества и адаптации; ДМС после 1 года работы
Мы предлагаем:
Работу в стабильной и постоянно развивающейся компании с длительной и успешной историей на российском рынке; Официальное трудоустройство согласно ТК РФ; ДМС после 1 года работы в компании для Вас и Ваших детей (до 18 лет включительно);
График работы:
5/2, с 9:00 до 18:00; Корпоративное обучение; Система наставничества
Условия:
Работа в центре города Соцпакет, в т.ч. ДМС, материальная помощь к отпуску Перспективы карьерного роста Возможны нечастые командировки в регионы присутствия ТГК-2 Обсуждается вопрос по гибридному режиму работы
Условия:
Работа в крупной, стабильной компании;1С Полное соблюдение ТК РФ; Полис ДМС после испытательного срока; Бесплатные обеды; Материальная помощь в важных жизненных событиях. Льготные условия на приобретение шин. Льготные условия на приобретение путёвок в детские лагеря. Корпоративные подарки детям сотрудников.
Обязанности:
Внесение данных в программу 1С Торговля Приход, расход, переоценка, списание Работа в программе
Условия:
Пятидневная рабочая неделя, с 8-30 до 17-30 Стабильная заработная плата Оформление в соответствии с Трудовым Кодексом РФ Офис находится в Заволжском районе (остановка
Завод промышленной электроники и спецтехники Ангстрем - российское предприятие, основанное в 1992 году. На собственных площадях в городе Ярославле завод производит оборудование и спецтехнику для энергетики, нефтегазовой промышленности, металлургии, строительства и городской среды. Завод специализируется ...
Компания ЯРВЕТ на рынке с 1999 года. На сегодняшний день мы активно растем и развиваемся. В связи с этим мы ищем Технического архитектора 1С в дружную команду IT (более 60 сотрудников). Мы предлагаем огромное количество сфер и инструментов для создания архитектуры, начиная от управленческого учета в ...
Мы — российская аккредитованная ИТ-компания, четырехкратный обладатель премии «Работодатель года» по версии Habr. C 2007 года разрабатываем цифровые решения для b2b-клиентов.Мы работаем с топовыми российскими и иностранными компаниями и знаем, какие специалисты востребованы на рынке. Поэтому приглашаем ...
Мы – команда IT-кластера «Газпром нефти». Наша миссия: перевести в «цифру» каждый этап работы современного нефтяника. С помощью новейших технологий «Газпром нефть» повышает эффективность поиска залежей нефти, улучшает производительность заводов и выпускает новые сервисы для клиентов. Нам удалось добыть ...
КГ «Термика» – разработчик профессионального программно-методического обеспечения «ОЛИМПОКС» и дополнительных сервисов для обучения и проверки знаний работников организаций по различным направлениям безопасности. – С 1993 года на рынке информационных технологий. – Более 200 высококвалифицированных специалистов. ...
Условия:
Работа в крупной, стабильной компании;1С Полное соблюдение ТК РФ; Полис ДМС после испытательного срока; Бесплатные обеды; Материальная помощь в важных жизненных событиях. Льготные условия на приобретение шин. Льготные условия на приобретение путёвок в детские лагеря. Корпоративные подарки детям сотрудников.